Madre, 90mila euro di stipendio per il nuovo direttore. E 5,5 milioni di investimento per rilanciare il museo napoletano. Martedì si pubblica il bando
“C’è un nuovo presidente con un nuovo consiglio di amministrazione e a settembre ci sarà un comitato scientifico che avrà il compito di esaminare le domande per la scelta del direttore generale. Il nuovo comitato scientifico sarà reale, non virtuale”. Così l’assessore regionale alla Cultura della Campania Caterina Miraglia contestualizza – sull’edizione partenopea di Repubblica […]
“C’è un nuovo presidente con un nuovo consiglio di amministrazione e a settembre ci sarà un comitato scientifico che avrà il compito di esaminare le domande per la scelta del direttore generale. Il nuovo comitato scientifico sarà reale, non virtuale”. Così l’assessore regionale alla Cultura della Campania Caterina Miraglia contestualizza – sull’edizione partenopea di Repubblica – la novità più attesa riguardo al Museo Madre: la Fondazione Donnaregina ha, finalmente, deliberato l’avvio delle procedure per la pubblicazione di un bando internazionale per la selezione del nuovo direttore artistico. L’avviso sarà pubblicato sulla Gazzetta ufficiale della Repubblica italiana, sul Bollettino ufficiale della Regione Campania, mentre il bando integrale sarà disponibile da martedì 31 luglio, sui siti www.fondazionedonnaregina.it, www.museomadre.it, www.regione.campania.it.
La scadenza per la presentazione delle domande è fissata per il 6 ottobre. “Siamo orgogliosi – sottolinea il presidente della Fondazione, Pierpaolo Forte – di aver varato il primo concorso internazionale per l’individuazione del nuovo direttore generale della Fondazione, chiamato anche a dirigere il Museo Madre. Pur se selezioni comparative ed aperte vi sono già state, si tratta del primo esempio del genere in Italia, e speriamo possa servire da apripista ad una abitudine da consolidare”. Ancora il riserbo è stretto sul bando e sul futuro del museo: l’assessore rivela che il nuovo direttore guadagnerà novantamila euro l’anno, contro i duecentomila del suo predecessore; ed il budget complessivo sarà di 5 milioni e mezzo di euro (prima si parlava di 2 milioni e mezzo, ma tanto parlare di cifre adesso costa poco…). Le candidature saranno valutate da cinque esperti, che affiancheranno il Cda nella procedura di scelta. Ci sarà il colpo di scena che tutti un po’ temono?
– Ivana Porcini
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